根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省交通運輸廳機關服務中心決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江省交通運輸廳機關服務中心：浙江省交通運輸廳下屬公益二類事業單位，預算形式為自收自支，機構規格相當于副縣處級。辦公地點位于杭州市上城區梅花碑4號。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘2個崗位共4人。

（一）招聘條件

符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見《浙江省交通運輸廳機關服務中心招聘崗位表》，附件一）

（二）招聘條件有關說明

1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書（含學歷學位認證書）的應屆畢業生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。

2、專業。參考高校專業設置目錄自主認定。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1、現場或郵寄報名。時間：2016年8月22、23日（上午9：00—11：00；下午14：00—16：00）前往浙江省交通運輸廳機關服務中心106室或通過郵寄的方式（地址附后）。報名資料包括：報名表（樣式見附件2）以及本人身份證、學歷證書、職業資格證書復印件一套。現場報名的，同時審核原件。

2、資格初審。時間：2016年8月22日——8月25日，應聘人員可在8月26日在浙江交通網（http://www.zjt.gov.cn/）查詢資格審查結果及未通過初審的理由。

通過資格初審的報名人數應不少于本崗位計劃招聘人數的3倍，否則將相應核減招聘人數直至取消招聘計劃。

3、應聘資格的取得。通過資格初審者，浙江省交通運輸廳機關服務中心人事部門將電話告知，并在指定時間到浙江省交通運輸廳機關服務中心領取筆試準考證，并取得應聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，其中筆試占總成績的40%，面試占總成績的 60%。

1、筆試。

時間、地點：9月中旬，在杭州市內舉行。具體安排以準考證為準。

行政管理崗位筆試內容：行政綜合能力、物業管理、人力資源、社會工作的理論概念及實際應用。

設備設施管理崗位筆試內容:電工電子技術、供配電技術的理論概念及實際應用。

筆試成績預計可于9月下旬前從浙江交通網上查詢。

筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：3的比例確定入圍面試人員名單。

2、面試。資格復審和面試有關安排另行在指定網站上通知。

應聘人員應攜帶身份證、學歷證書（在校應屆畢業生可提供就業推薦表，正在申請學歷認證的留學歸國人員可提供申請材料）等原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。

面試方式：結構化面試。主要考查綜合素質、專業業務素質和崗位匹配性等。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，從高分到低分（總成績相同的，面試成績高者優先）按1:1比例確定體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。

（四）公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在指定網站上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，根據考試總成績從高分到低分依次進行遞補。

四、紀律與監督

（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：

1、浙江交通網（http://www.zjt.gov.cn/ ，政府信息公開目錄→人事管理→人員考錄選聘）；

2、浙江省人力資源社會保障網（http://www.zjhrss.gov.cn，機關事業公開招錄）。

其中，浙江交通網為發布其他相關信息的唯一指定網站平臺。請應聘者自行留意。

（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：

1、省交通運輸廳機關服務中心（紀檢部門）：0571-87800011；

2、省人力社保廳（事業單位人事管理處）：0571-87056703。

（三）對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

地址：杭州市上城區梅花碑4號106室浙江省交通運輸廳機關服務中心（郵編：310009）

咨詢電話：0571-87827433（人事部門：宣女士、曹女士）

浙江省交通運輸廳機關服務中心

2016年8月11日